Declaro o meu consentimento, livrem informado e inequívoco, de forma expressa, com o tratamento de dados pessoais sensíveis ou não, de minha titularidade, de familiares/contatos (os quais garanto terem sido comunicados e previamente consentido pelo titular a mim) e de meus dependentes (menores de idade ou não), com a finalidade de cumprir com todas as obrigações legais e relativas a LGPD (LEI Nº 13.709/2018), em razão da minha candidatura à vaga e/ou participação de processo seletivo. Consinto ainda com autorização para filmagem e gravação de entrevistas realizadas por qualquer meio presencial ou virtual e com o compartilhamento de todos os meus dados, com clientes e fornecedores quando necessário, a fim de viabilizar a prestação de serviços da RM EMPRESARIAL.
Estou ciente de que qualquer solicitação relacionada aos meus dados pessoais armazenados pela RM EMPRESARIAL, será providenciada em observação a legislação vigente e em menor periodicidade possível, assim como determinado na Política de Privacidade e proteção de Dados que recebi da RM EMPRESARIAL.
Tenho ciência sobre os princípios protetivos estabelecidos na LEI Nº 13.709/2018, e que posso entrar em contato com o controlado dos dados a qualquer momento para solicitar alteração/exclusão dos dados pessoais sensíveis ou não, tratados.Declaro o meu consentimento, livrem informado e inequívoco, de forma expressa, com o tratamento de dados pessoais sensíveis ou não, de minha titularidade, de familiares/contatos (os quais garanto terem sido comunicados e previamente consentido pelo titular a mim) e de meus dependentes (menores de idade ou não), com a finalidade de cumprir com todas as obrigações legais e relativas a LGPD (LEI Nº 13.709/2018), em razão da minha candidatura à vaga e/ou participação de processo seletivo. Consinto ainda com autorização para filmagem e gravação de entrevistas realizadas por qualquer meio presencial ou virtual e com o compartilhamento de todos os meus dados, com clientes e fornecedores quando necessário, a fim de viabilizar a prestação de serviços da RM EMPRESARIAL.
Estou ciente de que qualquer solicitação relacionada aos meus dados pessoais armazenados pela RM EMPRESARIAL, será providenciada em observação a legislação vigente e em menor periodicidade possível, assim como determinado na Política de Privacidade e proteção de Dados que recebi da RM EMPRESARIAL.
Tenho ciência sobre os princípios protetivos estabelecidos na LEI Nº 13.709/2018, e que posso entrar em contato com o controlado dos dados a qualquer momento para solicitar alteração/exclusão dos dados pessoais sensíveis ou não, tratados.
Termos de Uso do Portal Visando uma maior segurança, clareza e privacidade de todos os CANDIDATOS, fazemos uso do presente TERMO para esclarecer a forma de coleta, armazenamento e transmissão dos dados pessoais que serão inseridos no PORTAL. Caso não concorde com a forma de funcionamento do site, por favor, não nos forneça nenhum dado pessoal que não queira que seja fornecido as empresas anunciantes da vaga. Esta política pode estar, a qualquer momento, sujeita à alterações.
1. Do OBJETO 1.1 – O objeto deste termo é a utilização do PORTAL para cadastramento de currículo do CANDIDADO, sendo de sua inteira responsabilidade a veracidade e todas informações inseridas no currículo, não tenho a CONTRATADA qualquer interferência no conteúdo cadastrado.
1.2. Pelo presente Termo, passa o CANDIDATO a ter direito de utilizar seu acesso ao PORTAL para cadastrar seu currículo, utilizar as ferramentas disponíveis para busca e monitoramento de vagas abertas por empresas anunciantes, candidatar-se a processos seletivos e o funcionamento do sistema divulgados no PORTAL.
1.3. A CONTRATADA declara que atualizará constantemente o site, visando seu aperfeiçoamento tecnológico, conforme as possibilidades e exigências do mercado.
1.4. A CONTRATADA manterá a confidencialidade dos dados cadastrais e de acesso do CANDIDATO na forma da lei, fornecendo-os apenas para empresas que utilizam o PORTAL para processos de recrutamento e seleção, não tendo qualquer responsabilidade pela veracidade exposta nos dados disponibilizados.
1.5. O CANDIDATO reconhece que o cadastro de seu currículo em processos de seleção publicados no SITE implica na revelação de todas as informações apostas no currículo pelo próprio candidato para o anunciante da respectiva vaga.
1.6. Caso o CANDIDATO desative a exibição do seu currículo no PORTAL, a CONTRATADA reserva-se no direito de manter as informações do currículo em seus cadastros, sendo que os dados do CANDIDATO ficarão inacessíveis para novas empresas e buscas, não recebendo nenhum e-mail ou informação sobre processos seletivos, exceto pelas empresas anunciantes na qual já tenha efetuado candidatura ou disponibilizado seu currículo.
2. ANUÊNCIA:
2.1. O CANDIDATO poderá utilizar o PORTAL apenas se concordar integralmente em cumprir as condições estabelecidas acima sendo que sua anuência poderá ocorrer clicando na caixa de aceitação de termos de uso.
3. DA SEGURANÇA:
3.1. O CANDIDATO reconhece que seu login e senha de acesso ao PORTAL é de uso pessoal e intransferível, sendo de sua inteira responsabilidade a guarda e confidencialidade. Está ainda ciente de que não poderá fornecê-la a terceiros em nenhuma hipótese, devendo tomar todas as providências cabíveis para garantir sua confidencialidade, devendo, inclusive, efetuar o logoff para finalizar seu acesso à sua página de serviços.
3.2. A recuperação de senhas perdidas ou esquecidas dar-se-á apenas de forma eletrônica utilizando-se de informações que constam no cadastro do CANDIDATO.
3.3. O CANDIDATO reconhece que deve providenciar segurança adequada no uso de seus equipamentos de informática, devendo utilizar, sempre que possível sistema de antivírus atualizados, firewalls e outros sistemas de segurança atualizados.
3.4 A CONTRATADA e o CANDIDATO, ao aceitar os termos de uso do site, declaram ter pleno conhecimento de que qualquer sistema de informática em ambiente web está sujeito a ataques de terceiros. Assim nenhuma das partes poderá ser responsabilizada perante a parte contrária por quaisquer danos causados por invasões de terceiros.